Quereinsteiger:in Fahrzeugübergabe/Kundenbetreuung (m/w/x) - München

Finn
Finn

Munich, Germany

EUR 31k-42k / year + Equity

Posted on May 15, 2026

Deine Rolle

Als Mitarbeiter:in unserer Münchner FINN Station bist du das Gesicht unserer ersten physischen Präsenz - und einer der ersten Menschen, die FINN vom digitalen Produkt in die echte Welt bringen. Du begleitest unsere Kund:innen bei den wichtigsten Momenten ihrer Journey: der Übergabe und Rückgabe ihres Fahrzeugs.

Unsere Stations sind noch im Aufbau. Das bedeutet: Nicht alles ist perfekt, nicht alle Prozesse sind fertig, und manchmal müssen wir mit dem arbeiten, was da ist. Genau das ist der Punkt - du gestaltest mit, wie eine FINN Station aussehen und funktionieren soll. Du bist kein Rädchen in einer fertigen Maschine, sondern Mitgründer:in eines physischen Produkts, das gerade erst entsteht.

Diese Rolle hat keinen Vertriebsaspekt. Kein Upselling, keine Verkaufskennzahlen, kein Druck, Zusatzprodukte zu platzieren. Dein einziger Fokus ist ein außergewöhnliches Kundenerlebnis - vom ersten bis zum letzten Handschlag.

Einen ersten Eindruck von der Station findest du in diesem Video oder auf Google Maps.

Deine Ziele

  • Exzellentes Kundenerlebnis gestalten: Du übernimmst die persönliche Betreuung unserer Kund:innen bei der Übergabe und Rückgabe ihrer Fahrzeuge. Deine empathische und kompetente Art sorgt für einen perfekten ersten und letzten Eindruck - ohne Verkaufsdruck, mit echtem Fokus auf Service.
  • Effizientes Übergabemanagement: Du wickelst täglich ca. 15–20 Fahrzeug-Handovers eigenständig ab, führst Protokolle präzise durch und sorgst für eine reibungslose Koordination vor Ort - auch wenn es mal unruhig wird.
  • Logistische Abwicklung steuern: Du koordinierst und kontrollierst die Anlieferungen von Trucks (ca. 2–3 pro Tag), prüfst die Protokolle der externen Fahrer und stellst sicher, dass alle operativen Prozesse am Standort nahtlos ineinandergreifen.
  • Kurzfristiges Problem-Management: Bei unvorhergesehenen Herausforderungen oder Verzögerungen reagierst du schnell, lösungsorientiert und kommunizierst transparent - mit Kund:innen und intern - um Wartezeiten zu minimieren und Vertrauen zu erhalten.
  • Station mitgestalten: Du arbeitest eng mit den Teams Vehicle Logistics und OpsDev Tech zusammen, gibst direktes Feedback zu Tools und Prozessen und trägst aktiv dazu bei, unsere Standards weiterzuentwickeln. Deine Erfahrung vor Ort ist echte Produktinformation.

Dein Profil

    Must-have:

  • Erste Berufserfahrung in einer serviceorientierten Rolle - der Hintergrund ist offen: Gastronomie, Hotellerie, Einzelhandel, Eventbereich oder jeder andere Job mit echtem Kundenkontakt.
  • Du liebst Autos. Nicht als Anforderung auf dem Papier, sondern weil du weißt, welches Fahrzeug du gerade übergibst - und das merken unsere Kund:innen.
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Empathie und echte Freude am direkten, persönlichen Kundenkontakt - auch wenn nicht alles nach Plan läuft.
  • Hands-on-Mentalität: Du packst an, improvisierst wenn nötig, und verlierst dabei weder Struktur noch Zuverlässigkeit.
  • Exzellente Deutschkenntnisse (C2) sowie gute Englischkenntnisse (B1/B2).
  • Nice-to-have:

  • Erfahrung im Umgang mit digitalen Tools, Ticketing-Systemen oder mobilen Apps.
  • Erste Erfahrungen in einem dynamischen, wachstumsorientierten Umfeld - du weißt, was es bedeutet wenn Dinge noch nicht fertig sind und trotzdem funktionieren müssen.

Deine Benefits

  • Shared Success (VSOP Finanzbeteiligung): Wir gewinnen gemeinsam. Über unser Virtual Stock Option Program profitierst du direkt vom langfristigen Wertwachstum und dem Erfolg von FINN.

  • Fuel your Growth (1.500€ Weiterbildungsbudget): Stillstand ist keine Option. Mit deinem jährlichen Development-Budget in Höhe von 1.500€ für Fortbildungen und Seminare entscheidest du selbst, wie du dich persönlich und professionell weiterentwickelst.

  • Family First (Kita-Zuschuss & Flexibilität): Wir unterstützen dich und deine Familie. Profitiere von einem monatlichen Zuschuss zur Kinderbetreuung, exklusiven Zugängen zu Kita-Plätzen in München sowie maximaler Flexibilität, um Berufs- und Familienleben stressfrei zu vereinbaren.
  • Betriebliche Altersvorsorge (bAV): Wir denken an deine Zukunft. FINN bezuschusst deine betriebliche Altersvorsorge mit einem starken Arbeitgeberanteil von 66 %.

  • Experience our Product (25% Auto-Abo Rabatt): Werde selbst zum FINN-Driver! Du erhältst einen satten Mitarbeiterrabatt von 25% auf dein Auto-Abo oder nutzt alternativ unser attraktives Fahrrad-Leasing (Bike-Leasing).
  • Health & Mindset (Sport & Gesundheit): Deine Energie ist unser Antrieb. Profitiere von einer subventionierten EGYM Wellpass-Mitgliedschaft für Fitness und Sport sowie professionellem Mental Health Support.

  • Team Spirit & Corporate Events: Wir sind mehr als nur Kolleg:innen. Ob Sommer-Events am See oder einfach ein entspannter After-Work-Drink. Wir feiern unsere Meilensteine bei regelmäßigen Teamevents gemeinsam.

Über FINN

    Wir bei FINN bauen die Zukunft der Mobilität und machen den Zugang zum eigenen Auto so unkompliziert und nachhaltig wie nie zuvor. Als Deutschlands führende Abo-Plattform bieten wir dir die Chance, in einem der am schnellsten wachsenden Start-ups echte Verantwortung zu übernehmen und unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitzugestalten. Werde Teil eines Teams aus 350+ Kolleg:innen aus über 50 Nationen. Wir fangen gerade erst an!
    Weitere Informationen: www.finn.com

    Gleiche Chancen für Alle

    FINN steht für die Chancengleichheit aller ein. Wir begrüßen und feiern Vielfalt und setzen uns dafür ein, ein inklusives Arbeitsumfeld für alle Mitarbeiter:innen zu schaffen. Wir stehen allen Personengruppen offen, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Herkunft, Ethnizität, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität und/oder -ausdruck, Familienstand oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

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Dein First Point of Contact ist Antonia, LinkedIn - wir halten die Wege kurz und begleiten dich Schritt für Schritt. Alles, was du über unseren Bewerbungsprozess und unsere Unternehmenskultur wissen musst, erfährst du direkt in Careers @FINN.

31000 - 42000 EUR a year

Zusätzlich profitierst du von virtuellen Anteilen am Unternehmenserfolg (VSOP - Virtual Stock Option Plan).

Deine individuelle Einstufung innerhalb dieser Spanne erfolgt im Rahmen des Bewerbungsprozesses und orientiert sich an deiner Erfahrung, Qualifikation sowie deinen spezifischen Fachkenntnissen. Die genannte Spanne entspricht unserer aktuellen Planung zum Zeitpunkt der Veröffentlichung; wir behalten uns künftige Anpassungen im Rahmen der Marktentwicklung vor.